Autopareri - Finanza e Economia

[TonyH]

Non e' che dopo si vada molto piu' avanti:) da me un quadro 40-50 sta tra 2500 max 3000 euro.

un buon stipendio, ma certo non eccezionale.

3000€ è lo stipendio di un direttore di filiale da 20-25 persone.

E un dirigente Fiat sta un millino più in su con le indennità di trasferta.

Erano due figure che 30 anni fa non ti facevano diventare ricco sfondato, ma benestante si.

Oggi stai bene rispetto alla media, ma non è che ne hai da scialare tanto.

Qualcosa è decisamente andato storto.....

[stev66]

30 anni fa anche un' insegnante guadagnava decentemente

per carita' di patria non ti diro' quanto guadagna mia moglie, che ha un dottorato in fluidodinamica .

[Bosco]

Non me ne vogliate, ma diciamo che alcuni stipendi secondo me si sono normalizzati, più che calati ...

[TonyH]

Più che altro con la fissa di rendere tutti "retributivamente uguali" si è danneggiato chi meriterebbe di più.

Oggi l'unico merito è sopravvivere (anzianità).

Con l'aggravante che se io mio sbatto a manetta o passo le giornate a guardare roba zozza, prendo uguale.

[alederme]

Ma se uno ha come massima aspirazione quella di campare benino al top della carriera, cosa che non è sicuro che si realizzi beh secondo me non spingerà nemmeno sul lavoro... Insomma dai

[alederme]

Più che altro con la fissa di rendere tutti "retributivamente uguali" si è danneggiato chi meriterebbe di più.

Oggi l'unico merito è sopravvivere (anzianità).

Con l'aggravante che se io mio sbatto a manetta o passo le giornate a guardare roba zozza, prendo uguale.

Diciamocelo con questa mania pseudo da compagnucci dell'egualitarismo salariale si è reso il lavoro dipendente una cosa per chi proprio non ha alternative. Chi ha voglia di fare insomma li si sentirà per forza di cose stretto, con il risultato che o si abbassa il livello/rendimento o ci si butta su altro

[joker37]

Quello è il primo plus.

Il secondo è che da ingegnere col membro che compravo una Giulietta QV a 32 anni (senza finire sotto un ponte).

Oltre all'offerta, c'è un ENORME problema nell'ascesa di carriera e di stipendio.

Che devi prima scalzare qualcuno sopra di te che è entrato in azienda 20-25 anni fa e da allora ha messo radici.

Ci sono tantissimi responsabili/dirigenti/direttori che volontariamente azzoppano i sottoposti, per la paura che poi si scopra che ricoprono una posizione con un mega stipendio che non meritano...,

per curiosità che lavoro fai?

comunque la situazione salariale, comparata al costo della vita e ai servizi è ridicola, avendo avuto la fortuna di lavorare all'estero e quindi vedendo il costo reale della vita in qualche paese d'europa siamo proprio messi male...

inoltre in italia c'è poco divario tra lavoro specializzato e non e anche tra libero professionista e dipendente(per lo meno nel mio settore), di conseguenza il libero professionista si trova a guadagnare poco di piu oltre a non aver nessuna tutela...

la mia impressione è che in italia ogni piccola iniziativa sia disincentivata, per cercare di mettere tutti sullo stesso livello di "povertà" economica e culturale

dopo tutto questo ottimismo cosmico forse devo considerarmi masochista visto che sto per rientrare nel bel paese:lol:

[alederme]

per curiosità che lavoro fai?

comunque la situazione salariale, comparata al costo della vita e ai servizi è ridicola, avendo avuto la fortuna di lavorare all'estero e quindi vedendo il costo reale della vita in qualche paese d'europa siamo proprio messi male...

inoltre in italia c'è poco divario tra lavoro specializzato e non e anche tra libero professionista e dipendente(per lo meno nel mio settore), di conseguenza il libero professionista si trova a guadagnare poco di piu oltre a non aver nessuna tutela...

la mia impressione è che in italia ogni piccola iniziativa sia disincentivata, per cercare di mettere tutti sullo stesso livello di "povertà" economica e culturale

dopo tutto questo ottimismo cosmico forse devo considerarmi masochista visto che sto per rientrare nel bel paese[emoji38]

Tutto vero però rimanendo in Europa io i paesi a più alto reddito li ho visti e devo dire la verità non ho proprio voglia di vivere in Svezia/Norvegia /Germania... Poi chiaro che la libera professione in Italia è scoraggiata, è un paese che si basa su un falso egualitarismo pseudo comunista, che privilegia la mediocrità, figurati se chi vuole andare a rischiare il proprio e avere una propria dimensione come professionista possa essere incentivato... Anche solo se tu vuoi parzialmente fare la professione hai una gestione separata dell'INPS pari al 26% oltre all'aumento del tuo complessivo IRPEF... Fa tu

[TonyH]

per curiosità che lavoro fai?

promotore finanziario

[Bosco]

Più che altro con la fissa di rendere tutti "retributivamente uguali" si è danneggiato chi meriterebbe di più.

Oggi l'unico merito è sopravvivere (anzianità).

Con l'aggravante che se io mio sbatto a manetta o passo le giornate a guardare roba zozza, prendo uguale.

I stipendi non possono e non devono essere tutti uguali, ma se oggi un direttore di filiale di 20 persone guadagna 3000 mentre i dipendenti 1200 (ipotetico) ... non ci vedo nulla di male nel guadagnare "solo" il doppio.

Se 3000 sono pochi, allora anche un ipotetico idraulico dovrebbe aumentare le proprie tariffe più che ritrovarsi a guadagnare ugale o poco più di un operaio Sevel che fa i turni di notte ....