la domanda all'origine era questa: se il consulente svolge attività di mediazione tra le parti, anche a livello sindacale.

No, quella non è mediazione.

Il consulente del lavoro assiste i propri clienti nelle trattative sindacali. E' consulente di una parte, non c'è alcuna figura di mediazione in una trattativa sindacale, a meno che non ci si rivolga (volontariamente o nei casi definiti come obbligatori dalla legge), nell'ambito di un contenzioso *individuale o plurimo*, alla apposita commissione costituita presso la DTL e/o presso le associazioni datoriali.

No, quella non è mediazione.

Il consulente del lavoro assiste i propri clienti nelle trattative sindacali. E' consulente di una parte, non c'è alcuna figura di mediazione in una trattativa sindacale, a meno che non ci si rivolga (volontariamente o nei casi definiti come obbligatori dalla legge), nell'ambito di un contenzioso *individuale o plurimo*, alla apposita commissione costituita presso la DTL e/o presso le associazioni datoriali.

Come consulenza tecnica a cui si rivolge l'avvocato della parte. Non può fare l'avvocato.

Prendi un medico (o un'equipe di medici) che hanno condotto una ricerca secondo la quale la malattia x è stata causata dal fatto che l'attività lavorativa si svolgeva in determinate condizioni. Il medico (o l'equipe) non è che difende il lavoratore, ma la sua (loro) ricerca è uno strumento di cui si avvale l'avvocato di parte per far valere le ragioni del lavoratore.

Modificato 30 Luglio 201213 anni fa da Uomo dell'Ovest

Come consulenza tecnica a cui si rivolge l'avvocato della parte. Non può fare l'avvocato.

anche nello svolgimento delle trattative sindacali?

anche nello svolgimento delle trattative sindacali?

Il consulente del lavoro assiste l'azienda.

Poi mi è capitato di incappare in consulenti del lavoro che assistevano lavoratori (casi rarissimi, ma li ho visti).

uhm...generalmente i sindacati non tendono a servirsi anch'essi di consulenti? anche nelle fasi di trattativa preferiscono avvalersi di avvocati?

Nelle trattative le organizzazioni sindacali usano di norma personale interno .

ok, grazie per le risposte finora fornite. quello che mi chiedo è quale sia attualmente l'incarico maggiormente richiesto ai consulenti del lavoro: perché visti i tempi magri, non vorrei che fosse solo come trovare il miglior modo per licenziare i propri dipendenti ...

ok, grazie per le risposte finora fornite. quello che mi chiedo è quale sia attualmente l'incarico maggiormente richiesto ai consulenti del lavoro: perché visti i tempi magri, non vorrei che fosse solo come trovare il miglior modo per licenziare i propri dipendenti ...